Şirket müdür ve ortaklarının hapis cezası muhabbeti sizi de baydı mı?

Son zamanlarda, Yeni Türk Ticaret Kanununun yürürlüğe girmesine az bir zaman kala, herkesi bir telaş aldı. Herkes derken, ucundan kıyısından bir şirkete hasbel kader ortak olan, hatta bu memlekette kendisinin şirket ortağı ya da yöneticisi olduğunu bilmeyip sonradan öğrenen bir sürü adamı kastediyorum.

Neymiş efendim; yeni TTK ile ortakların şirketten para çekmesi yasaklanmış. Yine de çeken olursa hapis cezası varmış. Eee çekmeyin o zaman kardeşim. Bu kadar basit. :)
Şaka şaka tabi ki ortakların şirketten para çekmesi yasak olamaz. Mantıksız bir kere... Adam bir sürü sermaye koymuş, tabi ki kazancını çekecek. Ama artık vergisini peşin ödeyip (stopaj) öyle çekecek. Tüm uygar memleketlerde olduğu gibi...
Yani neymiş, yasaklanan şey, ortakların şirketten para çekmesi değil; ortağın şirkete borçlanması... Özeti, vergisini ödemeden çektiği para...

Diğer taraftan,  yav kardeşim adamı hapse atmak bu kadar kolay mı? (Gazeteci ve Fenerli değilsen tabi. :) Madem bir şirketin var, gerekli önlemleri, mali müşavirin ile konuşup alacaksın. Yok alamıyor veya bunun külfetine (Bağımsız denetim, Web sitesi ve ilan zorunluluğu gibi..) katlanamayacaksan, ya da benim şirketimin bankada ne kadar parası var,  ne kadar piyasaya borcu var, alacağı var, bunları paylaşamam diyorsan, o zaman senin şirketin, özünde zaten bir tüzel kişi değil demektir. Bu durumda yapılması gereken en mantıklı şey, acilen şirketi tasfiyeye sokup, bir şahıs işletmesi ile yola devam etmek olacaktır.

Son söz olarak şunu söyleyebilirim ki, Yeni TTK daha çooook değişecek gibi geliyor bana... Baksanıza, herhangi bir zorunluluğa uymayana; adli para cezası, ödeyemezse; hapis cezası, hatta bazı eylemlere, direk hapis cezası öngörülüyor. Bunun en önemli sebebi de bana göre, şirketen para çekmenin hırsızlık gibi görülmesidir.
Aynı zamanda küçük ortakların hakkının yenmemesi, kamuya karşı şeffaf olunarak, ahalinin daha bilinçli olarak ticaret yapması ve haklarının korunması amaçlanan diğer şeyler...
Sebepler mantıklı; ama yasanın uygulanabilirliği, bir süreç, en önemlisi ciddi bir eğitim meselesi...
Daha meslek mensupları (SMMM, YMM) tam hazır değil iken; milyonlarca insanı ilgilendiren bu yasa nasıl uygulanacak bundan pek emin değilim.
Sanırım pek yakında, cezaların yumuşatıldığı, yükümlülüklere ait verilen sürelerin uzatıldığı ve benzeri haberleri almaya başlarız. Aklı selimde öyle diyor zaten. Hayırlısı diyelim artık...

Afiyetle...